Ücret almadan çalışan sigortalı olur mu?

"Çalıştıranlar, işe alınmalarıyla kendiliklerinden sigortalı sayılırlar. Sigortalılık için ücret koşul olmadığı gibi, ücretin ayni yardım olarak ödenmesi de mümkün bulunduğundan, işyerinde buğday karşılığı çalışan kişi hizmet akdine dayalı çalışmış sayılmalıdır."

Yargıtay kararından da anlaşılacağı üzere sigortalı olmak için ücret alma hususu her ne kadar belirleyici unsur olsa da yeterli değildir. Çalışmanın karşılığının ücret dışında da ödenmesi sigortalı olmayı gerektirmektedir.