Etiket: Kıdem Tazminatı
Yargıtay: Ücretle ilgili kıdem tazminatı alınacak durumlar
4857 sayılı İş Kanunu ücretle ilgili hususları düzenlemiştir. Genel olarak işçi ve işveren sınıfının ücretle ilgili hususta bilmesi gerekenlere kısa değinecek olursak:
- Ücret bir...
İşe Giriş Tarihine Göre Kıdem Tazminatı Alma Şartları
KIDEM TAZMİNATINA HAK KAZANMA KOŞULLARI
1475 sayılı İş Kanunu’nun 14. maddesi kıdem tazminatına hak kazanma şartlarını belirlemiştir. Çalışanların kıdem tazminatını hak etmeleri için aynı işverende en az bir...
Yabancı uyruklu isteğe bağlı sigortalı olabilir mi?
Soru: Sayın Osman Bey. Ukrayna uyruklu kişi Türk’le evli. Türkiye’de yaşıyor ve çalışmıyor. İsteğe bağlı SGK’lı olabilir mi ? Mustafa E.
İsteğe bağlı sigortalı olmak...
İşveren baskısı sonucu istifa eden tazminatını alır
Soru: İşverenim çalışma şartlarını olumsuzlaştırmaya başladı ya bu şartlarda çalışırsın yada istifa eder gidersin diyor bunun için istifa edersem kıdem ve ihbar tazminatlarından mahrum...
Amirin izin vermeme yetkisi var mıdır?
Soru: Doğum yapmış memur, (5 aylık bebeği var) yıllık iznini kullanacakken amirinin izin vermeme hakkı var mı? Süt izninde veya ücretsiz izinde, insiyatif çalışana verilmişti....